@inbook{MTMT:34502249,
	title = {Önfejlesztési igény},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34502249},
	author = {Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia},
	booktitle = {Az egységes közszolgálati alapkompetenciákat vizsgáló tesztrendszer pszichológiai alapjai},
	unique-id = {34502249},
	year = {2023},
	pages = {128-143},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@inbook{MTMT:34502159,
	title = {Minőségre törekvés},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34502159},
	author = {Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia},
	booktitle = {Az egységes közszolgálati alapkompetenciákat vizsgáló tesztrendszer pszichológiai alapjai},
	unique-id = {34502159},
	year = {2023},
	pages = {113-127},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@inbook{MTMT:34434922,
	title = {Hatékony munkavégzés},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434922},
	author = {Olajos, Tímea and Pántya, József and Fodor, Szilvia},
	booktitle = {Az egységes közszolgálati alapkompetenciákat vizsgáló tesztrendszer pszichológiai alapjai},
	unique-id = {34434922},
	abstract = {Az alábbiakban röviden összegezzük a hatékony munkavégzés alapkompetenciájához tartozó viselkedésjegyeket, valamint az azokat közvetlenül meghatározó részkompetenciákat. Ennek megfelelően a hatékony munkavégzés alapkompetenciájának hátterében a minőségre törekvés, az önfejlesztési igény, valamint a teljesítményorientáció részkompetenciáit azonosítjuk, és rövid vázlatát kínáljuk az egyes részkompetenciák-hoz tartozó viselkedéses jegyeknek is. E bevezető szakaszt az előbbiekben felsorolt három részkompetencia három külön fejezetben történő, részletes kibontása követi, amelyekben tehát a minőségre törekvés, az önfejlesztési igény és a teljesítményorientáció részkompetenciáihoz tartozó készségeket és képességeket, azok  szakirodalmi  vonatkozásait,  majd  az  attitüdinális,  motivációs  és  viselkedéses  aspektusait,  valamint  ezek mérési lehetőségeit a validálás és megbízhatóság szempontjaival együtt tárgyaljuk.},
	keywords = {hatékony munkavégzés; minőségre törekvés; önfejlesztési igény; teljesítményorientáció},
	year = {2023},
	pages = {107-112},
	orcid-numbers = {Pántya, József/0000-0003-2359-9661; Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434822,
	title = {Egy komplex rendészeti tehetségmenedzsment rendszer pszichológiai moduljának elméleti modellje},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434822},
	author = {Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia and Münnich, Ákos},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434822},
	year = {2023},
	pages = {177-198},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434793,
	title = {Egy komplex rendészeti tehetségmenedzsment rendszer kiépítését megalapozó, a tehetségmenedzsment gyakorlatára vonatkozó strukturált interjúk elemzése},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434793},
	author = {Fodor, Szilvia and Olajos, Tímea},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434793},
	year = {2023},
	pages = {155-176},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434735,
	title = {A komplex rendészeti tehetségmenedzsment rendszerrel szembeni elvárások a fővizsgálat alapján},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434735},
	author = {Balázs, Katalin and Hőgye-Nagy, Ágnes and Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434735},
	year = {2023},
	pages = {143-154},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434562,
	title = {A szakmai és vezetői tehetség prediktív kompetenciái és viselkedésjegyei az elővizsgálatok és a szakirodalom alapján},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434562},
	author = {Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia and Balázs, Katalin and Hőgye-Nagy, Ágnes},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434562},
	year = {2023},
	pages = {88-101},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434544,
	title = {A komplex rendészeti tehetségmenedzsment rendszer kiépítését megalapozó strukturált interjúk elemzésének eredményei},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434544},
	author = {Fodor, Szilvia and Olajos, Tímea},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434544},
	year = {2023},
	pages = {79-87},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434474,
	title = {Egy komplex rendészeti tehetségmenedzsment rendszer kialakítását megalapozó kutatási folyamat és kutatási terv},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434474},
	author = {Olajos, Tímea and Fodor, Szilvia},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434474},
	year = {2023},
	pages = {66-71},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}

@{MTMT:34434456,
	title = {A munkahelyi tehetségmenedzsment alapjai},
	url = {https://m2.mtmt.hu/api/publication/34434456},
	author = {Fodor, Szilvia and Olajos, Tímea},
	booktitle = {A rendészeti tehetségek kompetencia alapú kiválasztási rendszere},
	unique-id = {34434456},
	year = {2023},
	pages = {53-65},
	orcid-numbers = {Fodor, Szilvia/0000-0002-0107-7128}
}