A szerzők tanulmányukban egy 2021-ben végzett ILO-felmérés eredményeit specifikálják
és értelmezik Magyarország vonatkozásában. A globális felmérés szakszervezeti vezetők
véleménye alapján értékelte azt, hogy a COVID-19 hogyan hat, milyen mértékben serkenti
vagy hátráltatja az ENSZ Agenda 2030 által deklarált 8. Fenntartható Fejlődési Cél
(Sustainable Development Goal, SDG8) megvalósulását. Az SDG8 által megfogalmazott
„Tisztességes munka és gazdasági növekedés” vonatkozásában a szakszervezetek, mint
a munkavállalók munkaviszonnyal kapcsolatos érdekeinek védelmében eljáró intézmények
véleménye meghatározó, bár korántsem kizárólagos. A szerzők úgy vélik, hogy a magyar
szakszervezeti vezetők álláspontjának megismerése fontos mind a hazai munkaerőpiacot
alakító állami SDG8 aktivitások, mind a szervezeti döntéshozók szempontjából. A kutatásban
online kérdőíves felmérés eszközével feltárják a magyar szakszervezeti vezetők általános
informáltságát az SDG8 célkitűzéseivel összefüggésben, illetve a COVID-19 SDG8 megvalósulására
gyakorolt hatásait nemzetgazdasági és szervezeti szinten egyaránt. Eredményeiket a
globális ILO-kutatás eredményeivel összehasonlításban tárgyalják. A tanulmánnyal nem
titkolt céljuk az is, hogy az SDG-k jelentőségéről folyó szakmai diskurzust fenntartsák
és erősítsék.